Организационно поведение - Марин Паунов
Авторът работи от 18 години като преподавател във ВУЗ и има 15 години опит в публичния и частния сектор, включително в български корпорации и филиали на големи мултинационални компании по управленско консултиране и обучение в областта на управлението на човешките ресурси и стратегиите на бизнеса. Като университетски преподавател авторът разработва и за първи път въвежда в България лекционни курсове по организационно поведение, корпоративни (организационни) култури, стратегическо управление и трудова мотивация. Има и непосредствен практически управленски опит в управителните органи на инвестиционни дружества и производствени предприятия от различни отрасли. Работи като международен консултант по проекти към Министерството за международно развитие на Великобритания, Белгия и др.
